职场“老油条”透露的6条潜规则
2019-03-25 10:25
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中心思想
本文将围绕 职场“老油条”透露的6条潜规则 来给读者提供优质内容
我们都会找工作，都会经历很多次的职业选择，在职场混，有的人混的是风生水起，如鱼得水，而有的人就混的止步不前，不知进退的。面对同样的平台，为什么会有人混的很好，而有的人混的差点被领导辞退呢？这里面的生存法则你知道几条呢？下面是职场老油条透露的6条潜规则，要想在职场混得开，你一定要知道这几个职场生存法则哦！
1.交流
同事的交流也好，领导的交心也罢，都不要将心掏出来，进入新公司，渴望得到关注是真的，但是你同样也要对自己的安全感负责，不要说得多，做得少，早早的把自己给暴露掉了，这样子在以后的职场生存中就不好做事了。
2.不议论同事
就算你在公司呆了很久了，背后说人坏话，背后讨论别人都是不好的行为，就像你在日常交友中，如果有人说另外一个朋友的坏话，你也会觉得他的行为有失妥当吧，所以人前人后都要学会夸奖人，而不是损人不利己，你的行为代表的不仅是团队，还有公司哦！
3.标签
不要从别人的介绍中给同事标签，也不要过多的去评价别人，心智是否成熟与不成熟，就通过日常的对话和行为都能看出来，简单的标签化不是成熟的表现，更不是一个合格职场人的做法，因为一个做事的缺点被你抓到了，就否认他的所有工作，那这个做法太不明智了。
4.收集信息
善于利用公司的网络和资源收集信息，也善于从身边的各个圈子，利用好人际关系，收集到对自己有意的的沟通渠道，每天多抽出时间筛选出来对自己有用的信息了。
5.装傻
会装傻，多做事。人脉的实质就是一个人情的消耗和利用，也是对等利益的一个交换，不要以为你帮助别人是好意，别人就要领你的情，以后也要帮助你做事，你大错特错了，要利益的话就做有利益的关系，不做利益要做亲情的话，就远离金钱的交易，一个正常人该有的思维，职场人怎么能不懂呢？所以要让别人觉得你有价值，就要充分的做好自己的本职工作。
6.职场规则
职场也是一个社会，也有该有的职场游戏，既然在这样的一个环境中生存，就要尊重这样的游戏规则，即使你觉得这样的游戏很傻，觉得很无聊，但是当你改变不了这样的环境的时候，就要做出自己的改变不是吗？在规则里面做一只游来游去的鱼吧，畅游在这样的纷杂的职场中，学会规矩，学会交流，学会不轻信，不莽撞。
每个职场人都应该知道，我们都是成年人，没有人为我们的行为买单，只有自己，所以顺势而为吧。
