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  小怡(化名)是某高校心理学院的研究生,即将毕业。2003年,她本科毕业时,应聘到河南许昌学院做教师。小怡说,当时真没感觉找工作难。“班上五六个同学那年都进了高校。”
  
  工作两年后,小怡辞职上了研究生。“当时想得比较乐观。因为我看到我所工作的那个学校进研究生非常容易,待遇也比本科生好不少。所以我想读研后进同级别的高校应该不难。”小怡说。
  
  然而,今年艰难的求职经历让她倍感疲惫。去年12月,她报考了国家公务员,随后又考了江苏省公务员,都没进面试。今年3月起,她参加了很多招聘会,目标已由高校扩大到企业,但很久没结果。其实,高校一直是小怡就业的首选。当时从高校辞职读研,也是为了毕业后去个更好的高校工作。但找工作的艰难经历已让她变得更现实了。前几天,小怡终于找到一份工作,进了一家公司。她说,系里30多名研究生,还有十几人没找到工作。
  
  小怡的情况并非个例。为何研究生就业难?记者调查发现,有一些学生只想进高校、当公务员,但这类工作毕竟很少。其实,大部分研究生的就业心态已趋于务实,他们并没有很高的薪值要求。一名研究生说,专业差别还是挺明显的。有的专业就业面太窄、需求量太少,已经饱和,工作就很难找。还有的学生承认,能力上达不到用人单位要求也是重要原因。

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