怎样判断是否处在辞职的边缘

　　1.是否还有刚开始工作时的“激情”？
　　
　　递交辞职信之前，不妨再回想一下，当初为什么会爱上这个工作？应把造成目前不良状况的最坏因素排除出去。
　　
　　2.自己的劳动是否被认可？
　　
　　不妨约你的上司谈谈，向他解释解释你目前的感受，问问他，你如何做才能更好，弄明白你还能在这个行当中走多远。
　　
　　3.你觉得自己会有远大的前程吗？
　　
　　你的职业有时候如同你结交的异性朋友一样，你总想知道，有一天，你能否得到一声意味深长的承诺，否则，你就该抽身退出了。
　　
　　4.你还想边干边学吗？
　　
　　面对一个无望的职业，你可能不再关心能从工作中学到什么。而在一个令人倾心的工作中，人们寻找不断的发展。
　　
　　5.你感到工作给你带来快乐吗？
　　
　　有些人因为性格内向，特别不愿意在众人面前讲话，每当遇到那样的场合，都觉得是在受刑；还有的人对所从事的工作感到力不从心，为无形的压力所苦。
　　
　　6.你觉得自己不再忠实于本职工作了吗？
　　
　　你怨恨目前的工作，对它毫不关心。你目光看着别处，给一些招聘广告回信，到一些招聘咨询处打听消息，接受面试。所有这一切，说明你已开始背叛原先的工作。到了这一步，还有没有挽回的余地呢？